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2018年金融管理方向企業博士後招聘啓事

2018-06-07
         一、公司簡介
        浙江省國際貿易集團有限公司成立于2008年,是浙江省政府投資設立的國有獨資公司。中國企業家聯合會2016年發布的500強排名位居第275位。集團擁有二級控股公司20余家,各級控股企業180余家。目前,集團正以“轉型、發展、突破”六字總綱爲指導,著力打造商貿流通、金融服務、醫藥健康三大業務板塊。“十三五”期間,集團將秉承“全局意識、責任意識、卓越意識”爲導向的企業文化,不斷創新,向“國際視野、國內一流的産融生態平台構建者”的戰略願景繼續挺進。
       課題單位爲集團下屬浙江省浙商資産管理有限公司(以下簡稱浙商資産)。浙商資産成立于2013年8月,注冊資本27.18億元,主體信用評級爲AA+,是全國首批5家、浙江省第一家具有批量轉讓金融不良資産資質的省級資産管理公司。目前在不良資産處置與經營、區域風險企業托管救助、助推企業轉型升級三大業態中,形成了完整的商業模式和清晰地戰略布局,已成長爲地方AMC行業中的龍頭翹楚。公司在省內7市9地布點,設置了杭州、甯波、溫州三大業務總部,旗下擁有12家二級子公司,囊括保理、破産管理、基金管理、行業研究等功能板塊。同時,橫跨國內20個省市的交流合作網絡初步形成。截至2017年底,資産總額達306億元、淨資産54億元,2017年實現利潤總額7億元,近三年淨資産和總資産複合增長率分別爲21%和30%,利潤總額複合增長率高達67%。公司以穩健風格與雄厚實力向整個行業和社會彰顯了強大的品牌影響力,成爲國內第一家“IPAF”(國際國有資産管理公司論壇)成員的省級AMC;連續三年獲浙江省人民政府頒發的“金融機構支持浙江經濟社會發展獎”;浙江省首屆十大“金融風雲榜”唯一的“年度資管服務優勝獎”。
       二、研究課題
       (一)課題1:地方版AMC類金融圈構建及運行機制研究
       地方版AMC的發展需要解決行業周期性給公司帶來的波動性沖擊,熨平周期性,構建穿越順逆周期業務布局中需要合理地構建順周期業務板塊,類金融業務作爲具有順周期特性的金融業態是一個重要的現實性選擇。所以地方版AMC在布局順周期業務板塊中要研究分析如何構建類金融圈問題,通過構建類金融圈形成順周期業務布局,同時形成類金融圈與不良資産主業及其他業務板塊之間的業務協同,以實現公司穿越周期的業務格局,推動長期持續平穩發展。課題要求:
       1、從地方AMC建立穿越順逆周期業務布局視角出發,研究現有類金融行業的發展現狀及特性,聚焦地方AMC公司建立類金融圈的可行性路徑,提出總體設立思路。
       2、研究並設計地方AMC公司構建類金融圈的具體實施方案,從不同的類金融業務類型出發,提出類金融機構設立方案,提出類金融圈運行機制,特別是要探討組織結構、風險控制等類金融圈運行的核心要素相關問題。
       3、探討類金融板塊與其他業務板塊間的協同機制以及地方AMC對于類金融圈的管控機制。
       (二)課題2:1+N項下地方AMC子公司管控效率機制研究
       浙商資産在研究地方AMC的優劣勢的基礎上,創造性提出並踐行1+n的發展模式,形成以母公司爲1,以地方資産管理平台公司爲N的“1+N”公司組織體系,從而實現了業務網絡的區域性布局。由此而來,地方AMC形成了具有多個子公司的母子公司體系,如何對N個子公司基于安全和效率平衡的原則進行有效的管控,特別是對于管控機制的設計及操作研究就成爲一個具有現實意義的課題,這也是地方AMC實現整體效益最大化的重要著力點。課題要求:
       1、從地方AMC現有的實際發展情況出發,研究母公司與子公司在業務路徑、業務模式、業務協同等方面的關系,分析地方AMC在“1+N”層面的管控要素及影響因素。
       2、研究並設計地方AMC與地方資管子公司在“1+N”層面實現管控效率最優化的具體方案,並提出與地方AMC公司不同發展階段相匹配的最優動態管控模式。
       3、探討實現地方AMC與地方資管子公司在“1+N”體系方面實現管控效率最大化所需的組織及相關資源支持。
       三、招聘名額
       共招聘2名人員,每個課題招聘1名。
       四、報名條件
       1、具有博士學位或即將獲取博士學位(應屆博士畢業生)。
       2、具有金融學、經濟學等專業學術研究背景,有金融行業工作經曆者優先。
       3、具有良好的職業素養和團隊合作精神。
       4、具有較強的科研能力、文字表達與溝通能力。
       5、具備脫産在本站從事博士後研究工作的條件。
       6、年齡一般在35周歲以下(可適當放寬),品學兼優,身體健康。
       五、報名方式
       1、《個人簡曆》
       2、課題研究思路(3000字至5000字)
       3、博士研究生畢業證書和博士畢業的證明材料
       4、代表個人科研能力和專業學術水平的論文或資料
       5、身份證複印件和個人免冠一寸彩色照片各一張
       請將以上報名材料印刷版于8月15日前寄送至杭州市中山北路308號1715室博士後項目組,同時將電子版發送至電子郵箱:hr@zibchina.com,聯系電話:(0571)87385987